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质量月品质管理——8D分析法培训

作者:长城小编 添加日期:2019-04-22 查看次数:

质量是企业的生命,是企业在激烈的市场竞争中站稳脚跟的基石,一个企业没有过硬的品质,没有良好的品质体系,没有发动全员参与质量控制,是无法达到.的品质。2019年4月18日,举行了内部技术员工培训,培训品质质量-8D分析法。

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此次培训由集团人力资源部王素琴部长授课,围绕什么是8D、为什么要推行8D、何时采用8D、8D步骤以及8D改善案例分析。来自品质、生产部门的技术员工听课聚精会神、认真做笔记。8D首先就是要发现问题,然后建立小组介绍问题,随后就是根据这些描述和分析,综合5W2H、鱼骨图等方法来确定和核实根本原因,其次就是采取长期期纠正措施并验证所采取措施的有效性,预防再发对策措施。.后预防再次发生采取措施,并使之标准化、流程化。

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通过本次培训,针对二车间产品杂质问题进行探讨,使大家更加熟练掌握8D分析技巧,握了8D的每个步骤以及解决问题的思考思路,使每位员工获益良多。

品质管理在企业发展中起到重要的作用,它能促进企业良好的发展,提高产品的质量。通过此次培训,在日后的品质管理工作中,更多的员工懂得如何开展原因分析、工具应用,为公司产品质量的提升和改善打造夯实的基础。

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